EXECUTIVE MASTER
Area Sanitaria
Executive Masters e Corsi di perfezionamento
Percorsi annuali da 1500 ore – 60 CFU, con taglio pratico e supporto costante. Tocca il + per leggere la descrizione del corso.
Master professionalizzanti annuali di 1° livello
1500 ore | 60 CFU
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Sviluppo di competenze di organizzazione, gestione dei team e coordinamento dei processi assistenziali in contesti ospedalieri e territoriali.
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Strumenti manageriali per il governo di servizi sanitari e socio-assistenziali sul territorio, con focus su qualità, sicurezza e continuità della cura.
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Cornice normativa e assicurativa della medicina previdenziale: valutazioni medico-legali, responsabilità e procedure.
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Valutazione posturale, biomeccanica e protocolli di rieducazione per atleti e popolazione generale.
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Competenze e modelli operativi dello psicologo nei servizi di prossimità e nel lavoro in équipe territoriale.
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Assistenza primaria, educazione alla salute e presa in carico domiciliare della persona e della comunità.
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Metodi e KPI per la gestione dei posti letto, la continuità di cura e l’efficientamento dei flussi ospedalieri.
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Tecniche ecoguidate, gestione del dispositivo, prevenzione complicanze e responsabilità professionali.
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Monitoraggio avanzato, procedure critiche e lavoro multidisciplinare in area intensiva.
Master professionalizzanti annuali di 2° livello
1500 ore | 60 CFU
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Leadership, pianificazione strategica e governo clinico nelle organizzazioni sanitarie complesse.
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Gestione clinica e organizzativa dei percorsi tempo-dipendenti e maxi-emergenze.
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Integrazione tra aspetti medico-legali, previdenziali e reti socio-assistenziali.
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Dietoterapia clinica, prevenzione e counseling nutrizionale nelle diverse età e condizioni.
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HR management in sanità: programmazione del personale, sviluppo competenze e relazioni industriali.
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Perizie e valutazioni in ambito civile/penale, deontologia e metodologia forense.
Master e corsi di perfezionamento – Pubblica Amministrazione
1500 ore | 60 CFU
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Principi, fonti e procedimenti dell’azione amministrativa.
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Tutele, responsabilità e contratti pubblici.
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Competenze avanzate per l’operatività negli enti locali e centrali.
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Contabilità, bilancio e adempimenti nei Centri per l’Impiego.
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Servizi al lavoro, politiche attive e presa in carico.
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Modelli avanzati, monitoraggio esiti e rete territoriale.
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Project management, digitalizzazione e qualità nella PA.
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Organizzazione, performance e accountability.
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Imposte, accertamento e riscossione – livello base.
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Contenzioso, fiscalità avanzata e controlli – livello avanzato.
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Norme ambientali, pianificazione e sostenibilità.
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Strumenti avanzati, rendicontazione e bandi green.
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Programmazione, affidamenti e principi del nuovo Codice.
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Esecuzione, varianti, contenzioso e controlli.
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Processi, semplificazione e servizi digitali.
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PTPCT, RTPC, accesso civico e gestione dei rischi corruttivi.
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SPID, pagoPA, interoperabilità e servizi online.
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Organizzazione e strumenti amministrativi della sanità.
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Controllo di gestione, budget e rendicontazione in sanità.
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Competenze operative per uffici amministrativi di PA locale e centrale.
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Contabilità e procedure nei Centri per l’Impiego.
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Supporto agli uffici tributi: adempimenti e front-office specialistico.
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Procedure amministrative a supporto dei servizi sanitari e CPI.
